医学教育管理 ›› 2016, Vol. 2 ›› Issue (2): 464-468.doi: 10.3969/j.issn.2096-045X.2016.02.015
刘锦钰1 ,邓小虹1,2 ,董斯彬3 ,战捷4
Liu Jinyu1, Deng Xiaohong1, Dong Sibin2 , Zhan Jie3
摘要: 积分管理作为一种创新的管理方式,已经在公司客户管理、企业员工管理、行政管理领域广泛运用。我国各省市卫生行政部门为完善医疗行业长效监管机制、规范医疗机构执业行为,纷纷在医疗机构监督领域探索并实践不良执业行为积分管理制度,并取得了一定成效。本文通过分析积分管理制度的起源、特点和我国各省市实施医疗机构不良执业行为积分管理的研究现状,总结医疗机构不良执业行为积分管理的优势,并对完善积分管理制度提出建议。