医学教育管理 ›› 2019, Vol. 5 ›› Issue (3): 222-224.doi: 10.3969/j.issn.2096-045X.2019.03.006
朱庆双, 贾建国, 樊洁, 王亚军, 陈丽芬, 陈超
Zhu Qingshuang, Jia Jianguo, Fan Jie, WangYajun, Chen Lifen, Chen Chao
摘要: 全科临床师资培养是全科医学规范化培训质量的重要保证,首都医科大学宣武医院作为全科医师规范化培训基地,在“5+3”临床基地师资培养方面,从师资的遴选、纳入标准、培训方式、考核机制等进行了实践与探索,培养建立具有带教实战能力的全科医学临床带教师资队伍,保障全科医学人才的培养及学科的健康发展。